不動産ディベロッパーの開発営業／未経験OK／年休130日／年収1000万円めざせる！

お仕事のポイント

不動産業界経験があればOK！
住友林業グループの安定基盤で働いてませんか？

＊住友林業グループの不動産ディベロッパー＊
自社ブランド低層賃貸マンションシリーズ「LEGALAND」を展開中の株式会社LeTechが、
2025年より住友林業のグループ会社になりました。
今後のさらなる成長に向けて不動産再開発に取り組むメンバーを募集！

■成果・実力がしっかり反映される環境■
クリアで明確な評価基準を設けており、実力を正当に評価する体制が整っています。
そのため目指せるキャリアパスは課長、部長はもちろん取締役までどこまでも上を目指すことが可能です。
実際に入社4年半のプレイヤー、入社5年のプレイヤーがそれぞれ取締役に抜擢された例もあります。

■職場の雰囲気■
東日本営業部25名のメンバーとともに協力して業務を進めています！
職場は明るく活気のある雰囲気♪
役職や入社年次に関係なく、お互いの経験や知識を積極的に共有する、
フラットな組織で活発にコミュニケーションを取っています！

※受動喫煙防止のため、オフィス内は禁煙です。

【雇入れ直後】

━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
低層マンションブランドLEGALAND（リーガランド）などを展開する
マンションディベロッパーの開発営業
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

【不動産業界経験があればOK！】
オフィスビル・ホテル・マンションなどの用地仕入～販売までを一気通貫でお任せします。
一方で働き方は全社で負担のないよう推進しています。

＜業務詳細＞
◇開発用地の情報収集　
◇不動産開発営業業者や仲介業者への営業活動
◇企画検討から用地購入（契約）
◇設計、工事、竣工過程のチェック
◇建設完成後の販売

★座学・OJTによる研修からスタート！
また、社内ではナレッジ共有の習慣もあり、わからないことも聞きやすく、
業務の効率化など働きやすい環境整備に取り組んでいます◎

★スピード感をもって仕事ができる！
不動産の仕入れから開発、販売まで一気通貫して携われる業務幅の広さや、意思決定までのスピード感が特徴。
自己成長のために当社へ入社を決めた大手企業出身者も多数おります！

～会社について～
自社ブランドマンションはじめ不動産開発・賃貸・仲介・PMまで一気通貫の不動産コンサルティング事業を展開。
大阪・東京で事業を展開する強みを発揮しシェア拡大中。
2025年5月より住友林業株式会社のグループ会社となりました。

※本募集は人材紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご対応となります

【変更の範囲】会社の定める業務

【月給】300,000円～400,000円
※月給はスキル・経験により決定
※月給は固定残業代を含む（超過分は残業代を別途支給）
※別途各種手当あり

【想定年収】4,500,000円～6,000,000円
＜モデル年収＞10,000,000円（30代／入社7年目／不動産仲介業経験者）

◆賞与：あり（4月、10月／昨年度実績：1.5ヶ月×２回）
◆昇給：あり（8月）
交通費一部支給
（上限50,000円／月）
社会保険 雇用保険 労災保険 完備

株式会社 LeTech

【１】 当社から連絡（メール or 電話）
【２】 登録来社の日時確定
■登録会：月曜日～金曜日　10：00～18：00
■土曜日・夜間登録会も実施中！お気軽にご相談下さい。
【３】 ご来社・登録
【４】 スキルチェック・ヒアリング
所要時間：2時間程度（登録と合わせて）
【５】 お仕事紹介
【６】 書類選考→一次面接→最終面接→内定　　（筆記試験無し）
【７】 お仕事スタート！

入社時期

2025年12月～

入社後の
雇用形態

正社員

【研修】有
【研修期間】3か月（座学、OJT研修）
【期間中の雇用条件】変更なし

【試用期間】有
【試用期間】3か月
【試用期間の待遇】変更なし

事業内容

◇不動産ソリューション事業
◇不動産賃貸事業
◇不動産コンサルティング事業
◇プロパティマネージメント事業

本社所在地

大阪府大阪市北区堂山3番3　日本生命梅田ビル10階

待遇・
福利厚生

◆出産・育児支援制度（全従業員利用可）
◆有給休暇（入社6ヶ月後に10～20日付与）
◆介護休暇
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇、育児休暇（両方取得実績あり）

【福利厚生の補足事項】
◆人間ドック、女性検診の費用補助
◆インフルエンザ予防接種費用補助
◆自己啓発サービスの利用
◆キャリアアップ奨励金　※資格合格後に奨励金を支給（規定有）
◆資格取得支援制度（全従業員利用可）※資格合格後に奨励金を支給（規定有）
◆資格手当（宅地建物取引士：30,000円/月 1級建築士：50,000円/月）
◆継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）70歳まで

採用数

1名

募集背景

不動産ディベロッパーとしてさらなる成長のため、不動産再開発に取り組んでいただくメンバーを募集。