塗装工事におけるプロジェクト推進／IT導入で効率◎

お仕事のポイント

■創業明治43年。「塗装・防水・リニューアル工事」分野において最先端の施工技術を提供し続け今日に至ります。
■官公庁や民間企業（大手建設会社・インフラ会社）との取引が多く、安定した経営基盤を誇ります。


【魅力】
■県庁や空港等、地域のランドマークを彩る誇り高い仕事であり、100年続く安定した基盤があります。
■ITツール活用による業務効率化を推進しており、現場と事務作業の両立がしやすい環境を整えています。
■発注者と直接折衝するフロントラインとして、自律的な意思決定を担い市場価値を高められます。
■「7:3プロジェクト」により業務の3割で社内改善や地域活動に参画でき、多角的な成長が可能です。

・9連休が年に3回あります。
・現場業務以外は完全テレワーク可能
・車通勤可能（社用車貸与あり）

【雇入れ直後】

公共施設や民間設備の塗装工事におけるプロジェクト推進をお任せします。
現場の舵取り役としてゼネコンや行政担当者との折衝から、工程/品質/安全/原価管理まで一貫して現場のマネジメントを担っていただきます。

【具体的には】
協力会社との連携や見積・図面作成、後進の育成等を行います。
クラウド日報や写真管理システムの導入により、現場にいながら事務作業を効率化できるリモート環境を整備済みです。
また、業務の3割を会社全体の改善プロジェクトに充てる「7:3プロジェクト」を導入しており、
現場業務の枠を超えて自身の得意分野や挑戦したい分野へ自由に参画し、キャリアの幅を広げることが可能な先進的な職場です。

※本募集は人材紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご対応となります

【変更の範囲】会社の定める業務

【必須】社会人経験2年以上（職種、業種未経験者大歓迎）

【月給】280,000円～
※固定残業代50,000円／30時間分を含む
※超過分は別途支給します。

※年収一例：400万～500万円

【賞与】有


交通費全額支給
社会保険 雇用保険 労災保険 完備

【雇入れ直後】
茨城県水戸市
◆JR常盤線　赤塚駅　車9分

【変更の範囲】なし

無期
試用期間　 有
◆勤務時間：8:00～17:30
◆実働時間：8時間
◆休憩：90分
◆補足：なし
◆残業：月30時間程度

◆日、祝日
◆年間休日：105日

■有給休暇(初年度10日)、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、リフレッシュ休暇、育児休業、産前・産後休業、振替休日、子の看護休暇
■その他（9連休以上を年に3回取得可能）


週5日勤務

人材紹介：スミリンビジネスサービス株式会社

【１】当社から連絡（メール or 電話）
【２】カジュアル面談
【３】応募書類の作り込み、面接対策
【４】紹介先企業で書類選考、面接　など
【５】合否のご連絡

入社時期

ご相談に応じます。

入社後の
雇用形態

正社員

【研修】有
【研修期間】3か月
【期間中の雇用条件】変更なし

【試用期間】有
【試用期間】3か月
【試用期間の待遇】変更なし

事業内容

塗装工事全般の請負

本社所在地

茨城県水戸市

待遇・
福利厚生

寮・社宅：無
その他制度：定年60歳（継続雇用：年齢制限無）双方合意の上、要相談。

【休日・休暇について】
■有給休暇(初年度10日)、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇、リフレッシュ休暇、育児休業、産前・産後休業、振替休日、子の看護休暇

【福利厚生】
■資格取得支援（講習・試験費用全額会社負担）→実際に、コーチング研修50万～60万、社内研修で200万～300万、入社初年度で二級建築施工管理技士所得の支援、2年目で一級建築施工管理技士取得の支援、それぞれ30万円～60万円（建築業経験者）などの希望に応じた支援の実例がございます。
■水戸市福祉サービス加入
■図書購入費負担
■制服・作業服貸与
■出産・育児支援制度
■移住手当
■赴任手当

【制度】
■誕生日休暇
■1時間単位で有給所得可
■奨学金返還支援(代理返還)制度：月の返済額上限を2万円／10年間を対象期間／1人最大で240万の代理返済額。

採用数

2名

募集背景

増員募集