オーダーカーテンのショールームで販売スタッフ

お仕事のポイント

＜全国に16店舗を展開するカーテンショールーム＞
＊オーダーカーテンを中心に窓装飾インテリア商品の製造販売を行っています＊

★業界内でトップクラスの品質・価格・納期を実現★
商品の企画・開発から自社工場での製造、販売・現場での取付け工事まで一貫して行うSPA体制を確立しています。

★得意先のニーズにこたえる体制づくり★
開発部門や製造部門・施工部門など社内の別部署と連携しながら営業活動を行っています。

インテリア業界の「当たり前」を打ち壊し、常に新しい価値を生み出す姿勢を大切にしています。
5年後、10年後、さらに新たな価値を生み出す「ウィンドウトリートメントのリーディングカンパニー」を目指す企業で一緒にお仕事しませんか！

◎経済産業省が選定する「がんばる中小企業・小規模事業者300社」に選出。
◎仕事と子育ての両立ができる社会の実現に向け、行政と連携し「わかやま結婚・子育て応援企業同盟」に参加。

【雇入れ直後】
＊ジャストカーテン箕面店＊カーテンのコーディネート、販売を担当します！

【具体的な職務内容】
■来店したお客様へ1000点以上あるオリジナルカーテンをコーディネート
┗お客様は30～50代がメイン。
　1日3～5件、繁忙期は7～8件程度対応します。

色や風合い、柄などお客様が気に入る1枚を選んでお客様のお部屋をより良い空間に！

■ビルダーからご紹介されたお客様の間取りに合わせたカーテンのプランニング作成
┗ハウスメーカー、地域ビルダーからご紹介を受けたお客様への提案も行っています。
　お客様のご新居の図面、内容を基にご要望に沿った提案をして頂きます。

■対応したお客様の見積作成、発注作業
┗担当したお客様は納品まで責任をもって対応します。
　お客様から直接感謝を伝えてもらえる距離感で仕事をするのもやりがいの一つです。

＊選べるキャリアプラン＊
将来的にはマネージメントをしたい、コーディネートを極めたい、営業職になりたいなど複数のキャリアパスから選択が可能です。

まずは、お客様のウィンドウトリートメントの提案を楽しんでください。

※本募集は人材紹介となりますので、スミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご対応となります

【変更の範囲】会社の定める業務

【必須】 インテリアがお好きな方
【歓迎】 インテリアコーディネーター資格をお持ちの方
【PCスキル】 Word・Excel初級程度

【月給】210,000円～+能率給（～30,000円位。以上も可）

※月収は前職年収、能力、経験、年齢などにより決定します。

【年収モデル】
販売スタッフ　年収380万～450万円
店長　　　　　年収530万～650万円

※年収は月収×12か月、職種手当、役職手当、地域手当、賞与×2回（2.8か月分）を含みます。
※地域手当は関東事業所勤務の場合に支給。

交通費一部支給
上限20,000円／月
社会保険 雇用保険 労災保険 完備

【雇入れ直後】
大阪府箕面市船場東2丁目5番47号
COM3号館1F

◆北大阪急行南北線　箕面船場阪大前駅　徒歩5分

※2024年に開業した箕面船場阪大前駅から徒歩すぐ！梅田からも乗り換えなしで20分ほど♪
※バイク・自転車通勤の相談OK！

【変更の範囲】あり（会社の定める事業所）

無期
試用期間　 有
◆勤務時間：10:00～19:00
◆実働時間：8時間
◆休憩：60分
◆補足：時短勤務の相談可
◆残業：月15時間程度

◆水曜日＋平日1日（ローテーション）
◆年間休日：120日

週5日勤務

株式会社インテリックス

【１】 当社から連絡（メール or 電話）
【２】 登録来社（またはWEB登録）の日時確定
■登録会：月曜日～金曜日　10：00～18：00
■土曜日・夜間登録会も実施中！お気軽にご相談下さい。
【３】 ご来社・登録
【４】 スキルチェック・ヒアリング
所要時間：2時間程度（登録と合わせて）
【５】 お仕事紹介
【６】書類選考・面接（2回）
【７】 お仕事スタート！

入社時期

ご相談に応じます。

入社後の
雇用形態

正社員

【研修】有
【研修期間】3か月（OJT研修）
【期間中の雇用条件】試用期間中の待遇と同じ

【試用期間】有
【試用期間】3か月
【試用期間の待遇】能率給・資格手当・家族手当なし、賞与査定期間に含まれません。

事業内容

オーダーカーテンや窓装飾インテリア商品の製造・販売

本社所在地

和歌山県和歌山市里174-1

待遇・
福利厚生

・昇給あり
・賞与（2.8か月分）
・定年65歳（退職金あり）

■資格手当　
各10,000円/1資格につき月（インテリアコーディネーター、インテリアプランナー、窓装飾プランナー、建築士）

◆雇用保険・社会保険・健康保険・労災保険完備
◆慶弔休暇・見舞金制度有
◆自社商品社員販売割引
◆家族手当（扶養される18歳までのお子様1人につき￥5,000/月）
◆住宅手当（転居を伴う異動の場合支給）
◆病気入院医療保険（ハイパーメディカル保険）加入
◆健康診断

【正社員区分】
・総合職（全国転勤の可能性有）初任給￥210,000～
・地域総合職（通勤圏内：片道1h30分の異動の可能性有）初任給￥195,000～

採用数

1名

募集背景

事業拡大の為、増員募集。